ECB: AI kommer inte stjäla ditt jobb

Artificiell intelligens finns överallt, och arbetsplatsen är inget undantag. Men kommer den att stärka arbetstagarna eller är den på väg att ersätta dem? Det frågar sig Europeiska Centralbanken (ECB) i ett blogginlägg som publicerades i veckan. I inlägget går ECB närmare in på hur användning av och investeringar i AI påverkar företags nuvarande och framtida beslut om anställningar och uppsägningar. 

AI används brett – få investerar 

En ny analys av europeiska företag visar att AI hittills inte har lett till färre arbetstillfällen. Studien bygger på en enkät från Europeiska centralbanken, där omkring 5 000 företag i Europa deltog under 2025. 

Två tredjedelar av företagen uppger att deras anställda använder AI i arbetet och vanligast är användningen i stora företag. Nästan 90 procent av bolag med minst 250 anställda använder AI, jämfört med omkring 60 procent av de minsta företagen.

Samtidigt visar ECB:s enkät att endast en fjärdedel av företagen investerar i AI-teknik. Det beror bland annat på att många verktyg finns tillgängliga online och kan användas utan större kostnader, vilket gör tröskeln låg även för småföretagare. 

Ingen tydlig koppling till färre jobb 

I undersökningen framgår att företag som använder AI ofta är i genomsnitt omkring 4 procent mer benägna att anställa fler. Även företag som investerar i AI är mer benägna, omkring 2 procent, att öka personalstyrkan, än företag som inte gör sådana investeringar.

Effekten drivs främst av små företag, medan användningen av AI i stora företag i dagsläget inte verkar påverka sysselsättningen nämnvärt. 

Gemensamt för de företag som använder AI och samtidigt ser en ökande sysselsättningsgrad, är att de använder tekniken för forskning, utveckling och innovation, vilka är centrala faktorer för deras tillväxt. Och även om undersökningen inte visar exakt vilka typer av jobb som skapas bedöms många av dem kräva hög kompetens, exempelvis för att utveckla eller arbeta med AI-teknik. 

Planer på längre sikt 

När företagen tillfrågas om sina planer det kommande året syns inga större skillnader när det kommer till anställning mellan de som använder AI och de som inte gör det, men företag som planerar att investera i AI är mer optimistiska om framtidens sysselsättningstillväxt. 

Resultaten i enkäten tyder på att AI i nuläget inte ersätter arbetstillfällen i Europa, utan tvärtom tycks vissa företag anställa fler för att kunna utveckla och använda tekniken. Samtidigt är effekterna på längre sikt mer osäkra, och när AI i större utsträckning förändrar produktionen kan påverkan på arbetsmarknaden bli en annan, skriver Europeiska Centralbanken i sin slutsats.